*El rector Cristian Carreño, ha violado el protocolo de género que él mismo formuló para el períodos 22-24 en la #UABJO, pese a denuncia de una víctima de acoso sexual en Radio Universidad, el agresor permanece en activo
De nueva cuenta la Universidad Autónoma Benito Juárez de Oaxaca, está envuelta en otro escándalo, aunado a la corrupción e intromisión de la delincuencia organizada a la institución, ahora se protege a agresores sexuales, en contubernio con el sindicato de trabajadores y empleados #STEUABJO, ya que ocupa una representación sindical como delegado en Radio Universidad.
Fue en el mes de mayo cuando el trabajador aprovechando que una joven trabajadora de esa radiodifusora, de quien se omiten sus generales por obvias razones, se encontraba checando en una libreta del registro de personal, cuando el depravado y asqueroso sujeto tocó partes íntimas de la mujer, quien de inmediato lo encaró y al final se excusó diciendo que había sido sin querer.
Sin embargo, la valiente trabajadora no pasó desapercibido el acto de acoso por parte del sujeto identificado como Aarón Juárez, quien trabaja también en la radio perteneciente a la UABJO y ocupa una representación sindical al ser delegado de esa área de trabajo; por lo que acudió directamente a rectoría para denunciar los actos y obtuvo nulas respuestas.
Fue en el mes de abril, que el acosador manipulando y haciendo uso de su posición sindical, hizo a los trabajadores de radio, firmar un documento presuntamente oficial, sin embargo, en el mismo escrito aseguraba ser una persona honesta y recta, con lo cual se justificó ante el departamento jurídico de la UABJO.
De acuerdo con el Protocolo para la prevención, atención y erradicación de la discriminación, la violencia contra las mujeres, el hostigamiento y acoso sexual, firmado por el rector de la UABJO Cristian Carreño, el 3 de junio del 2023, la universidad busca prevenir estas acciones y se cita textualmente en la página oficial lo siguiente.
“El documento es una medida afirmativa que busca prevenir acciones de violencia entre nuestra comunidad UABJO, y en caso de que éstas se presenten, sancionar de manera contundente y ejemplar dichas conductas antisociales, para evitar su repetición, y proporcionando certeza jurídica a las víctimas.”
Lo cual quedó solamente en el papel, no hubo certeza jurídica, acusaron que la mujer estaba inventando la situación para no presentarse a trabajar y como es en la mayoría de los casos, la violencia machista prevaleció.
La joven únicamente fue acomodada de tal manera que durante las jornadas de trabajo, no coincidieran en horarios, y el acosador sigue libre sin ser sancionado y todavía ocupando una representación sindical.
El STEUABJO por su parte, no intervino para ayudar a la víctima, prevaleció el apoyo siempre al delgado por ser un voto útil en la toma de decisiones sindicales y al ser un gremio con 50 años de antigüedad, sus protocolos y estatutos son igual de viejos, actualmente cuenta con un área de género pero solo en el papel porque no existen políticas para garantizar la seguridad de mujeres víctimas de violencia y acoso sexual.
Han pasado seis meses de aquel desagradable momento y todo lo mantienen como un simple incidente, y es que no es la primera vez que el rector Cristian Eder Carreño López, protege este tipo de actitudes, pues a nivel nacional también ha sido señalado de tener entre sus funcionarios a un abusador sexual y deudor alimentario, Jhovany Omar Cabrera Ramos, que de maestro pasó a funcionario como Contralor General.